為進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)民主管理工作，提高職工代表隊(duì)伍的履職水平，充分發(fā)揮職工代表在公司發(fā)展中承上啟下的橋梁紐帶作用，11月12日下午，中山大廈工會(huì)成功舉辦了“職工代表履職工作”專(zhuān)題培訓(xùn)班。

本次培訓(xùn)面向部分職工代表，以課堂理論教學(xué)的方式開(kāi)展。培訓(xùn)特別邀請(qǐng)了江蘇省勞動(dòng)關(guān)系研究院教師、武漢大學(xué)管理學(xué)碩士李成燕擔(dān)任主講。李成燕老師圍繞職工代表基礎(chǔ)知識(shí)、職工代表素質(zhì)提升、職工代表優(yōu)秀案例等內(nèi)容展開(kāi)系統(tǒng)講解，結(jié)合多年研究成果與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，深入淺出地闡釋了職工代表在民主管理中的角色定位與責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

參訓(xùn)代表紛紛表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容扎實(shí)、實(shí)用性強(qiáng)，既有理論高度又貼近工作實(shí)際，為今后更好地履行職工代表職責(zé)提供了清晰路徑。在后續(xù)工作中，將把所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)民主管理的行動(dòng)力，主動(dòng)傾聽(tīng)一線聲音，精準(zhǔn)傳遞職工訴求，切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用。

中山大廈工會(huì)將持續(xù)優(yōu)化職工代表履職支持體系，定期開(kāi)展交流研討與專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提升民主管理工作的制度化、規(guī)范化水平。通過(guò)構(gòu)建常態(tài)化的溝通協(xié)商機(jī)制，凝聚集體智慧，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展注入更多人文關(guān)懷與組織溫度。